La Confédération européenne des syndicats (CES) n’est pas favorable à une modification du traité de Lisbonne. Mais face à la pression franco-allemande, les syndicats européens commencent à l’envisager, à condition d’être pleinement impliqués dans le processus, a confirmé le 7 décembre le Comité exécutif de la CES.

«  C’est vers l’avenir des citoyens que vos préoccupations doivent se diriger, et non vers l’opinion des agences de notation. (...) Le changement au traité doit suivre un processus entièrement démocratique. Dans aucun cas, il ne peut être déguisé en un exercice technique », a mis en garde le Comité, qui réclame l’inclusion d’un protocole de progrès social dans tout traité révisé. Il invite les autorités danoises, qui assureront la prochaine présidence tournante du Conseil de l’UE, à rencontrer les syndicats début janvier pour discuter des inquiétudes et propositions de la CES.

LETTRE AU CONSEIL EUROPÉEN

Dans une lettre adressée le 5 décembre aux chefs d’État et de gouvernement et aux présidents du Conseil (Herman Van Rompuy) et de la Commission (José Manuel Barroso), la CES affirme que, vu la situation actuelle, la modification du traité n’est pas une priorité immédiate. «  Des solutions constructives pour répondre à la menace existentielle à laquelle l’Union est confrontée peuvent et doivent être trouvées dans les textes existants », écrit l’organisation. La lettre défend une action de grande ampleur de la Banque centrale européenne (BCE), un soutien sous forme d’euro-obligations, une taxe sur les transactions financières et de la justice fiscale avec l’abolition des paradis fiscaux.